募集内容
募集職種・ 分野
開発部
ソフトウェアエンジニア（システムエンジニア・プログラマー）
勤務地
豊橋本社（愛知県豊橋市）
※通勤エリア: 東三河（豊橋、豊川、新城、蒲郡、田原）、浜松
勤務時間
9:00～18:00（実働8時間、1時間休憩）
仕事内容
開発部に所属し、主力製品や次期製品の研究開発や受託開発をお願いします。
当社の主力製品は、業務システムへの地図機能(GIS)の組み込みが簡単かつ柔軟に行えるよう設計されたパッケージです。そんな主力製品や次期製品の新機能の企画や開発、機能強化を担当していただきます。また当社では顧客目線を持った開発者であることを重要視しており、自社製品のテクニカルサポートや営業支援も担当していただきます。お客さまが快適に安心してご利用いただける“純国産GISベンダー”としての差別化にも繋がります。海外製品ではサポートスピードや要望対応が手薄なこともあり、その柔軟な対応力を高くご評価いただいております。
受託開発においては、お客様と目的を共有した対等な立場でコンサルティングから設計・開発・テスト・導入・保守までを担当します。お客様にはGIS製品と技術力を高く評価いただいている一方で、高い機能性・性能・品質が求められます。
いろんな分野の方と出会いの多い仕事です！
例えば、ドローンであれば建築土木や測量会社、「シカ害対策」なら林業・農業関係者など、「えっ、この仕事でこんな出会いがあるの?」と感じる機会は数多くあります。他分野の皆さんの“IT分野のパートナー”として的確にアドバイスできれば大きなやりがいとなります。
「GISで社会を豊かに」をミッションとして
GISの導入による成果は“街づくり”に直接関わるものであり、自分の開発成果が街を快適にしていくという実感があります。いわば“システム内で閉じたIT”ではなく“社会に開かれたIT”に携わっている確かな手応えがあります。
元気にコミュニケーションとチャレンジのできる方
総勢20人規模で自社製品の開発をしている企業なので、一人ひとりの積極的なアイデア提案が何より大切です。開発チームは20代中心で、先輩・後輩のわけ隔てなく自由に意見がいえる環境で活躍することができます。
募集対象
理系大学院生、理系学部生
文系大学院生、文系学部生
短大生、専門学校生
募集人数
若干名
- MAPQUEST CAREERS -
企業理念
GISで社会を豊かに
社員の幸せと社会貢献：３つの幸せの追求
（顧客の幸せ、社員の幸せ、会社の幸せ）
お客様に満足していただけるソリューションを提供すること。
健康で家庭も大事にしながら成果をあげる習慣を追求すること。
両者の幸せを両立させ、事業の継続と夢を実現できる環境を整えること。
— Name, Title
アジアで 活躍しませんか?
希望者には、タイ王国での事業展開に ご協力いただきます。生き生きとした未来へ飛躍するための絶好のチャンスです。英語の会話経験のある方を優遇致します。
(オフショア開発や現地市場への開発・販売)
新しい勤務形態
在宅勤務・短時間勤務など
通勤困難者(身障者、育児・介護を担う者など)や、3年以上勤務実績があり、周りの同意が得られた方には在宅勤務を中心として仕事をする形態にも対応します。※実績累計2名
短時間勤務制度は入社時から利用できます。 ※実績累計2名
売上比率
◆ 製品: 49.6%
◆ 受託: 16.5%
◆ サービス: 33.8%
(2018/8~2019/7)
◆ 製品: 60.6%
◆ 受託: 13.2%
◆ サービス: 26.2%
(2017/8~2018/7)
待 遇
給与
個別相談 ※高卒以上、経験者優遇
月給実績）大学院:25万円、大学:22万円、短大・専門:20万円、高校:17万円
※固定残業20時間分を含み、固定残業時間を超えた場合は超過分の割り増し分を支給。
諸手当
通勤手当（実質支給・上限あり月5万円）
昇給
年1回（8月）
賞与
年2回／年4カ月（7月、12月）
※新卒初年度のみ年2カ月
※決算賞与あり（5年連続実績あり）
休日休暇
完全週休 2 日（土・日、祝日)
年末年始、慶弔休暇、看護休暇、特別休暇、年次有給休暇 ※年間120日
その他・福利厚生・社内制度
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■退職金共済
■奨学金返済支援制度（1人 最大150万円）
■福利厚生倶楽部加入による各種割引サービス
・ワーク・ライフ・バランスの実現
・育児や介護の安心サポート
・自分と家族のオフタイムの充実 など
■新人研修（新卒時／1～3カ月）
■社会人研修（外部研修）
■実践教育（OJT）
■私服OK（お客様面会時は除く）
■飲料水・菓子類提供
■マイカー通勤可（豊橋本社）
■自転車通勤支援（購入費補助）
■書籍購入支援制度
■資格取得支援制度（合格祝い有り）
■勉強会参加支援制度
■部活動支援制度
当社や当社の仕事で得られるもの
■自社製品を中心に成功している数少ない中小企業の一つです
■自分のアイデアで自社製品を成長させることができます
■受託中心の会社に比べ残業が少なくスキルアップの時間が使えます（月平均8h）
■GISの性質上いろいろな分野の方との出会いが多いです
■ドローンナビや獣害対策など新分野開拓に関われます
■海外にも取り引きがあり、国際的な目線で働くチャンスがあります
■自社社屋所有で清潔で広々とした環境で業務に集中できます
■全額会社負担の社員旅行あり（業績により決定）
補足
■ファミリーフレンドリー企業認定（愛知県）
■豊橋市子育て応援企業認定
■在宅勤務対応
通勤困難者（身障者、育児 ・介護を担う者など）の方で、3年以上の勤務実績と周りの同意が得られた方には在宅勤務中心の勤務形態にも対応します ※実績2名
応募・選考方法
応募資格
■向上心があり、目の前の課題に積極的に取り組める方
■趣味程度のプログラミング経験
■（文系学生）基本情報技術者試験合格 または プログラム作品提出
■パソコン、スマートフォン、タブレットの操作に慣れていること
■ワード、エクセル、パワーポイントが扱えること
■外国人留学生可(日常会話レベルの日本語。漢字・ひらがな・カタカナ読み書き)
採用フロー
エントリー
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会社説明会
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書類選考
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一次選考（適性試験・面接・作品評価）
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二次選考（役員面接）
内定までの所要日数
書類選考から採用まで ３週間以内
選考方法
適性試験、面接、作品評価(任意)
提出書類
履歴書、成績証明書、卒業見込証明書、PR作品(任意)
